カルチャー
モノサスは、社員一人ひとりが「モノサシ」を持つことを大切にしています。自ら考え、話し合い、試すことで、会社のルールや環境、事業を作り上げていくカルチャーについてお伝えします。
自治運営
会社のルールや環境、拠点づくりやイベントも、メンバーそれぞれが考えてつくっていく風土があります。なければ自分たちでつくってみる、不具合があれば都度手入れする。そうやって会社を形づくってきました。 少し手間はかかるけれど、自分たちにフィットするもの、ちょうどよい働き心地をつくり出すため、会社を自治運営しています。
もっとみる探究プロジェクト
これまで集まったメンバーそれぞれの興味関心・やってみたいことを広げながら事業を生み出してきました。「やってみたい」を試す第一歩を踏み出すきっかけのひとつが、探究プロジェクト。なぜやりたいのか、なにをしたいのか、実現に必要な予算を提出し、社内のメンバーの応援を得ることができれば、その予算を獲得することができる仕組みです。
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